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  • ヘルプデスク
  • 正社員
  • 東京

未経験から一生モノのスキルを身につける◆ヘルプデスク

職種

ヘルプデスク

雇用形態

正社員

勤務地

東京
〒106-0032
東京都港区六本木3-16-33 青葉六本木ビル2F

紹介文

◆仕事も遊びも楽しみたい
―――――――――――――
そんなノリの良い仲間が集まっている当社。
スキルアップのためにタイピング選手権をしたり
資格の勉強も「競争しよう!」と
ゲーム感覚でみんなで楽しく学んでいます。

こだわりのオフィスには
ソファーやバーカウンターがあり
ゲーム、マンガ、ドリンク飲み放題など
息抜きができるアイテムが豊富。
もちろん、すべて無料です。

勢いのあるIT業界で私たちと一緒に
先を見据えて成長していきませんか。


◆設立5年で300名超に成長
―――――――――――――
景気の影響を受けるどころか
現在もご依頼が増え続けているため
お客様の期待にお応えするために
新しい仲間を募集することになりました。

設立当初から私たちが掲げてきた
「六本木ヒルズにオフィスを持つ」
という目標の達成に向けて
スピーディーに成長し続けています。


◆知識や経験は一切不問
――――――――――――
社員の夢や目標を実現させた先に
ビジョンの達成があると考え
楽しくスキルアップできる環境を整備。

オフィスワーク未経験や文系出身など
ITの知識ゼロで入社した社員が95%。
着実にスキルを身につけています。

入社後に3週間の研修があるのをはじめ
日頃から自習室を開放しており
自社専属の講師が常駐しています。

まずはユーザー様の
お困りごとに対応するヘルプデスクや
事務を経験しながらスキルアップ。

IT関連の資格1つにつき
月5000円~1万円が支給される
資格手当も完備しているため
モチベーションを保ちやすい環境です。


◆今後も確実に必要とされるIT
―――――――――――――――
当社は2017年2月に設立されたIT会社です。

大手国内メーカーをメインに
たくさんのご依頼をいただいており
着々と成長しています。

▼実績
・某通信キャリアのネットワーク運用・保守
・大手電気メーカーのネットワーク設計・構築
・官公庁内のインフラ運用・保守
他多数

このようにITの力を使って
さまざまな分野をより便利にするなど
新しい生活様式の実現に向けて
ますます必要とされているんです。

仕事内容

オフィスワーク未経験者や文系出身者など
ITの知識ゼロで入社した社員が90%以上。
特別な資格や経験がなく将来に不安を感じていた社員も
着実にスキルを身につけています。

エンジニアとして、
まずはユーザー様のお困りごとに対応するヘルプデスクや
事務を経験しながらスキルアップ。
ITの知識やスキルを身につけて、
開発・設計にもチャレンジできます。

▼入社1か月
本社で3週間の導入研修を実施。
パソコンの電源の入れ方やタイピングの練習など
基礎から専任の講師がお教えするのでIT未経験の方も安心です。
入社1か月後の資格取得を目標にした独自のカリキュラムをご用意。
代表が講師を務めるビジネスマナーの講座もあります。

▼入社2か月
研修後は先輩社員のいる10~20名程度のプロジェクトチームに配属。
少しずつ仕事を教えてもらいながらステップアップできます。

【資格取得で給与UP】
一つの資格を取得するごとに月5000円~1万円の手当を支給。
マンツーマン指導で全社員がITエンジニアの登竜門的な資格に合格。
合格のご褒美に達成会という食事会も開催しています。

オフィスワーク未経験者や文系出身者など
ITの知識ゼロで入社した社員が90%以上。
特別な資格や経験がなく将来に不安を感じていた社員も
着実にスキルを身につけています。

まずはユーザー様のお困りごとに対応するヘルプデスクや
事務を経験しながらスキルアップ。
ITの知識やスキルを身につけて、
開発・設計にもチャレンジできます。

求めている人材

27歳迄/長期キャリア形成のため
社会人・職種・業界未経験の方歓迎

□いつか好きなゲームやアプリに携わる仕事がしたい方
□大学中退や高卒、既卒から正社員になりたい方
□ワークライフバランスを大切にしたい方

給与

月給:20万7000円以上
※固定残業代を含む

★入社後3年間はほとんどの方が半年毎に昇給5000円以上しています。

※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。
※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
※上記には、固定残業手当(16時間/2万1479円以上)
固定深夜割増手当(35時間/9397円以上)を含みます。
超過分は別途支給します。


【手当】
交通費全額支給
資格手当/CCNAやCCNPなど各種資格の取得に合わせ月1~2万円を支給
資格獲得インセンティブ制度

【昇給】
昇給年2回/4年目以降は年1回

【賞与】
賞与年1回/入社2年目以降

【年収例】
850万円/36歳(月給50万円+賞与)
520万円/27歳(月給38万円+賞与)
380万円/24歳(月給29万円+賞与)

勤務時間

勤務時間:10:00~19:00

※プロジェクト先による

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)※プロジェクト先により変動あり
祝日

【年間休日】
125日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇

ハネムーン休暇
有給休暇/平均取得日数年9日

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労働災害補償保険(労災)

定期健康診断・予防接種費用全額補助
PCメガネ支給/デスクワークの必須アイテムを社長からプレゼント
エナジードリンク飲み放題
社員旅行

キャリアコンサルタントによる面談/3か月毎

▼社内イベント
フットサル、野球、麻雀、BBQ、カラオケ大会、ゲーム大会、キャンプなど盛りだくさん。
タイピング選手権など、スキルアップに繋がるレクリエーションも。